中新網12月18日電 據中國人事報消息，今年是公(gong)(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)法(fa)實(shi)施第一年，從中央到地方都高度(du)重視(shi)公(gong)(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)法(fa)入軌運行，實(shi)施工作(zuo)扎(zha)實(shi)有(you)序。各地各部門(men)扎(zha)實(shi)推(tui)進公(gong)(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)法(fa)培(pei)訓，目(mu)前已(yi)經完成(cheng)了對600萬公(gong)(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)的全員(yuan)輪(lun)訓。按(an)照立法(fa)規(gui)劃(hua)，官方研究擬定了10余個(ge)配(pei)套法(fa)規(gui)草稿。其中，行政機關公(gong)(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)處(chu)分(fen)條(tiao)例、公(gong)(gong)務(wu)(wu)(wu)員(yuan)錄用規(gui)定和考(kao)核規(gui)定已(yi)基本(ben)成(cheng)熟。
2007年將深入貫徹實施公務員法，進一步加強公務員隊伍建設，并以公務員法配套法規建設和事業單位人事管理條例制定為重點，積極推進人事立法工作。對工作急需、已有初稿的公務員職務任免、職務升降、培訓、獎勵等配套法規，抓緊修改完善，爭取早日出臺。要繼續推進專業技術類和行政執法類公務員職位設置試點工作，開展公務員職位聘用制試點，在總結經驗的基礎上，研究制定分類管理的有關法規。(商晶)
