報名時間
8月15日前，符合招聘條件的招聘對象攜帶以下材料到用人單位求職：①《2020年晉江市合同教師聘用審批表》一式兩份(見附件3);②《2020年福建省中小學、幼兒園教師公開招聘考試報名登記表》(參加2020年全省統一筆試人員從網上報名系統打印，未參加教師招聘考試人員無需提供);③身份證、戶口薄、畢業證書、教師資格證、普通話證書、就業報到證原件及復印件;④縣級計生證明、鎮級綜治證明(或派出所無犯罪記錄證明)。報名條件
(1)新聘用的合同教師統一要求在18周歲以上、35周歲以下，即在1984年3月10日至2002年3月10日期間出生。(2)具備相應學歷：特教、幼兒園具備本科及以上學歷，其中師范類畢業生，可放寬至全日制大專學歷;小學要求全日制本科及以上學歷、學士及以上學位，其中師范類畢業生，可放寬至全日制大專學歷;中學、職校具備全日制本科及以上學歷、學士及以上學位。研究生報考人員學歷類別不限。
(3)專業對口。其中，特殊教育的學前教育教師招聘崗位的專業要求參照幼兒園的學前教育教師專業要求執行，特殊教育的音樂、體育教師招聘崗位的專業要求參照小學的音樂、體育教師專業要求執行;對畢業專業為“教育學類”的應聘對象，可以按其取得的教師資格證書的專業應聘。
(4)取得與招聘崗位相一致的教師資格證(尚未持有相應的教師資格證的，必須在聘用一年內持有相應的教師資格證或持有教師資格證筆試和面試成績合格證，否則解除聘用)。其中，中學合同教師必須持有高中教師資格證或中等職業學校教師資格。
(5)普通話水平應達到國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級乙等及以上水平，其中語文教師應達到二級甲等及以上水平。
(6)身體條件達到現行相應教師資格證認定的體檢標準。
2017年9月聘用且目前仍在崗的合同教師如受聘原聘用學科崗位的(如原聘用小學語文教師崗位，現仍受聘小學語文教師崗位)，可直接予以聘用;如受聘其他學科崗位，要求具備新聘用合同教師招聘條件。
招聘條件的認定參照《2020年晉江市公立學校公開招聘新任教師公告》(附件2)和《2020年晉江市公立學校公開招聘新任教師崗位信息表》(附件3)，并由晉江市教育局負責解釋。
工資待遇
1.合同教師基本工資由市財政按月撥付。合同教師自被聘用起，統一確定為三級合同教師，屬于首輪3年聘用期滿的合同教師可參評一級、二級合同教師。其中，一級、二級、三級合同教師的每月工資水平分別達到公辦教師平均工資水平的100%、70%、50%。2.合同教師獎金及津補貼由各聘用單位根據實際情況，按本單位規定發放。
3.聘用單位為合同教師統一辦理“五險一金”(養老、醫療、失業、工傷、生育保險和住房公積金)手續，一般為9月份，以實際辦理時間為準。
4.合同教師基本工資由聘用單位按月造冊，經教育局審批后，送市財政統一發放，按月足額匯入個人銀行賬戶。勞動合同終止后，聘用單位不再為解聘人員繳納社會保險費，解聘人員尚未達到退休年齡的，可以自行接續養老、醫療保險關系。
5.合同教師實行等級考評，根據季度績效、年度考核情況，由市財政分別發放考核等級獎勵金。
6.擔任班主任的合同教師，根據班主任績效考評情況，由市財政發放班主任績效獎金。
7.聘用學校為鄉村學校的與公辦教師同等享受鄉村教師生活補助。
8.合同教師和在編教師在請假、評優評先、推薦、培訓培養、參加教育教學競賽、職稱評聘等方面享有同等權利。
