一、企業現狀
天津渤化永利化工股份有限公司是天津渤海化工集團公司所屬大型國有化工企業，由中國愛國實業家范旭東先生和世界科學家侯德榜博士于1914年創建，迄今已有超百年歷史，是中國制堿工業的搖籃和近代化學工業的發源地。公司現任總工程師聶增來同志正是畢業于青島科技大學！
企業位于天津濱海新區臨港經濟區，占地面積2平方公里，鐵路、公路、港口設施配套完整，交通便利。公司主營氨、甲醇、乙酸、異丁醇、異丁醛、丁醇、丁醛、辛醇、硫酸、甲醇、聚甲醛、小蘇打、純堿、氯化銨等產品的生產和經營，年營業收入超百億元。
公司現有職工4200余人，其中具有正高級職稱11人，高級130余人，享受國務院特殊津貼專家3人，天津市131創新型人才一層次4人，二層次6人，三層次45人、天津市突貢技師2人、天津市突貢專家3人、天津市國資系統受銜專家2人等。
二、發展規劃
進入新世紀，企業實施完成了搬遷改造工程，實現了向海洋化工、煤化工、石油化工、港化一體化相結合的現代化工延伸與轉變。承載著企業光輝歷史的“紅三角”品牌實現了新的跨越，一座節約型、集約型、生態型的綜合性現代化工基地已經矗立在渤海之濱。未來，作為國家高新技術企業、全國質量工作先進集體，將秉承“弘揚四大信條宗旨，拓展紅三角事業”的企業精神，不斷提升品牌價值，做大做強化工產業，實現更大的飛躍！
三、企業榮譽
公司“紅三角”品牌首批被國家商務部授予“中華老字號”稱號，再次體現出民族品牌典型的代表之一。多年以來，先后獲得“中國產品”、“中國馳名商標”、“國家高新技術企業”、“全國模范勞動關系和諧企業”、“天津市AAA勞動關系和諧企業”、“中國質量誠信企業”、“中國石油和化學工業第一批企業文化建設示范企業”、“中國石油和化學工業品牌培育示范企業”、“天津市產品”、“天津市商標”、“天津市國際自主品牌”等多項殊榮。
四、現有人才政策、職業生涯發展規劃
企業高度重視人才工作，堅持人力資源是企業發展第一戰略。企業搭建人才展示平臺，推薦人才評選國務院特貼專家、市131各層次人才、市突貢專家、技能大師等各類稱號，享受相應待遇；執行首席專家、技術專家、專業帶頭人、技術能手等層次人才考核聘任制，鼓勵人才發揮專業作用;對高級職稱人員兌現獎勵待遇；對符合條件的落戶人才執行天津市濱海新區人才引進計劃；具有高層次人才博士后工作站相關平臺；給予各類人才住宿補貼、就餐補貼，每日班車接送。此外，企業為各類人才職業生涯規劃搭橋鋪路，為人才培養“鍍金”。企業為人才提供崗位職務晉升、人才評選晉升、專業技術資格晉升等多條職業生涯發展道路，筑巢引鳳、開放包容，逐步形成了具有“永利”特色的人才培養模式。
應聘條件
1、具有良好的道德修養，扎實的專業知識，綜合素質高。
2、具有有較強的責任心和學習能力，身體健康，吃苦耐勞。
3、原則上為2019年應屆畢業生。相關專業成熟人才可采取協議工資制引進。
4、具有所招聘專業的學歷證書和學位證書。
5、本科及以上專業人員需具有大學英語四級合格證書。
七、福利待遇
1、本科及以上人員執行正式勞動合同，工資待遇約5500-8500元/月(視不同崗位及績效考核而定)，之后因個人情況再提升。特殊人才可突破崗位績效工資模式，雙方協議確定薪酬。
2、按國家規定繳納“五險一金”。
3、提供就餐補貼，給予夜班津貼。
4、提供住宿補貼，班車接送上下班。
5、按國家規定享受帶薪年假。
6、提供系統完善的培訓，指導員工完成職業生涯發展規劃。
八、聯系方式:
1、聯系地址：天津市濱海新區臨港經濟區渤海十路3369號，郵編：300452
2、聯系電話：、、
3、公司網址：www.tjsoda.com
4、招聘郵箱：;
