為(wei)促進(jin)日(ri)喀(ka)則市(shi)教育事業發(fa)(fa)展，改善教師隊伍(wu)結(jie)構(gou)，按照自治區統一部署，結(jie)合日(ri)喀(ka)則市(shi)教育系統實際(ji)，經自治區教育廳(ting)同意，現發(fa)(fa)布2017年日(ri)喀(ka)則市(shi)教育系統人才引進(jin)公告(gao)。
一、日喀則市教育系統基(ji)本(ben)情況
日喀則市(shi)是西藏(zang)自治區(qu)第二大城市(shi)，面積18.2萬平方公里，常住人(ren)(ren)口近(jin)82萬人(ren)(ren)，海拔3800米。下轄桑(sang)珠孜(zi)(zi)區(qu)、白朗縣、江(jiang)孜(zi)(zi)縣、南木林(lin)縣等18個縣區(qu)。
日(ri)喀(ka)則(ze)市現有各(ge)(ge)級各(ge)(ge)類學(xue)校497所(suo)，中(zhong)等職業技術學(xue)校2所(suo)，高級中(zhong)學(xue)8所(suo)，初(chu)級中(zhong)學(xue)23所(suo)，小學(xue)224所(suo)（民(min)辦1所(suo)），特(te)殊教(jiao)(jiao)育學(xue)校1所(suo)，幼兒園(yuan)239所(suo)（民(min)辦3所(suo)）。在校生140747人(ren)。共有教(jiao)(jiao)職工(gong)10951人(ren)，專任教(jiao)(jiao)師9874人(ren)。
二、引進原則
嚴格按照急需實(shi)用(yong)、能(neng)力優先、注重(zhong)成績、好中(zhong)選優的原則，引進(jin)緊缺(que)學(xue)科(ke)專任教師。
三、引進條件
1.熱愛祖國(guo)，政(zheng)治(zhi)立場堅(jian)定，忠誠(cheng)黨的教育事業，堅(jian)決反對(dui)分裂，維護祖國(guo)統(tong)一(yi)和民族團結，全面貫徹黨和國(guo)家教育方針政(zheng)策。
2.熱(re)愛(ai)西藏，志愿服務(wu)西藏，具有吃苦奉獻精(jing)神。
3.綜合素質好，遵紀守法，學習成績優(you)良，獲得相應的畢(bi)業證(zheng)書和學位證(zheng)書。
4.身體健康，能夠適(shi)應高原環境(jing)和教(jiao)師崗(gang)位要(yao)求。
5.2017年(nian)畢(bi)業生(sheng)或往(wang)屆畢(bi)業生(sheng)，大專、本科學歷畢(bi)業生(sheng)年(nian)齡要求(qiu)30周(zhou)歲(sui)以(yi)下，碩士研究生(sheng)年(nian)齡要求(qiu)35周(zhou)歲(sui)以(yi)下。
四(si)、引(yin)進規模及派遣去向
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學段 |
科目 |
派遣去向 |
要求 |
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小學教師 |
科目不限 |
市區或所轄區、縣 |
本科及(ji)以上學歷(li)2017年應屆(jie)及(ji)往屆(jie)畢業生；到鄉小學任教的可以放(fang)寬到大(da)專學歷(li)。 |
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幼兒教師 |
幼教 |
市區或所轄區、縣 |
大專(zhuan)及以上學歷2017年應屆及往屆畢業生。 |
五、引進流程
（一）發布引進公告
（二）報名審查
1.報(bao)名采取(qu)網上或現場報(bao)名兩種方(fang)式，符合報(bao)名條(tiao)件的(de)同志將個人簡(jian)歷投寄(ji)至指定(ding)郵(you)箱(xiang)，簡(jian)歷投寄(ji)時間截止到2017年11月23日。
面(mian)試時間、地點：另行通知(zhi)
2.收(shou)集整理審查報名信息和個人簡歷，符合條(tiao)件的通知面試。
（三）面試考察
1.對報(bao)名審查通過人(ren)員組織面試，考察(cha)綜合(he)素質，好(hao)中選優(you)、優(you)中選強。
面(mian)試需準備(bei)相關材(cai)料：個人簡歷(li)1份(fen)，身份(fen)證(zheng)(zheng)、畢業證(zheng)(zheng)、學位(wei)證(zheng)(zheng)原(yuan)件及復(fu)印件，學歷(li)電子注冊備(bei)案表、教育部學籍(ji)在線驗證(zheng)(zheng)報(bao)告，政審材(cai)料原(yuan)件，取(qu)得教師(shi)資格(ge)人員帶原(yuan)件及復(fu)印件。
2.驗證(zheng)收集(ji)面(mian)試(shi)合格人員佐證(zheng)材料原件及復印件。
3.當場得出面試結果(guo)，合格人員通(tong)知(zhi)其體檢(jian)。
（四）自行體檢
自(zi)行安(an)排體(ti)檢(jian)，體(ti)檢(jian)項目(mu)參照援藏干部進藏體(ti)檢(jian)項目(mu)確定(ding)，重點檢(jian)查心臟、肝臟、肺、血液(ye)等(deng)，費(fei)用自(zi)理（需三(san)甲以(yi)上醫院）。
（五）簽訂意向協議
1.與體檢合格人員簽訂意向協(xie)議（一(yi)式四(si)份），收集畢業證、學位證。
2.詢問、登記合(he)格(ge)人員檔案所在地，準(zhun)備(bei)進行調檔。
（六）調檔審核
由自(zi)治區(qu)教(jiao)(jiao)育廳(ting)委托(tuo)相關省(市、自(zi)治區(qu))省教(jiao)(jiao)育廳(ting)（教(jiao)(jiao)委）協助開展調檔工(gong)作(zuo)，由工(gong)作(zuo)組分批寄回，報(bao)請(qing)西藏(zang)自(zi)治區(qu)教(jiao)(jiao)育廳(ting)、人社廳(ting)審(shen)核。
（七）正式報到
人(ren)員(yuan)(yuan)檔案審核通(tong)過(guo)后，通(tong)知引進(jin)人(ren)員(yuan)(yuan)到(dao)日喀則(ze)市(shi)教育(yu)局(ju)指定(ding)地點正式報到(dao)，簽訂(ding)正式就(jiu)業協議。由區人(ren)社(she)廳(ting)(ting)—區教育(yu)廳(ting)(ting)—市(shi)教育(yu)局(ju)—縣(xian)教育(yu)局(ju)—學校(xiao)層層派遣(qian)到(dao)崗。
六、相關政策
1.引進人才實行試用(yong)(yong)期(qi)(qi)制(zhi)度(du)，試用(yong)(yong)期(qi)(qi)1年，試用(yong)(yong)期(qi)(qi)工資按試用(yong)(yong)期(qi)(qi)滿后(hou)工資確定(ding)。考核合格(ge)任(ren)職定(ding)級后(hou)，正式錄用(yong)(yong)為(wei)日喀則市教師，納入國家事(shi)業編制(zhi)，享受日喀則市正式教師同等工資、醫(yi)療(liao)及帶薪(xin)年假等待遇(yu)。
2.工資待遇。日(ri)喀(ka)則市新入(ru)職正(zheng)式教師專科 7925 元(yuan)(yuan)/月(yue)、本科 8114 元(yuan)(yuan)/月(yue)、碩士研究生 9090 元(yuan)(yuan)/月(yue)。
3.各接收學校(xiao)根據實際情況為引進(jin)人(ren)才安排住房。
4.引進人才工作(zuo)未滿8年離開西藏(zang)的，取(qu)消錄用(yong)資格，并按(an)相關協(xie)議(yi)退(tui)還相關費用(yong)。
七、聯系方式
投檔郵箱：。
特此公告。
