2017年九江銀行鷹潭分行春季招聘公告
自2000年(nian)(nian)成立以來，九江(jiang)銀(yin)(yin)(yin)行牢固樹立“創(chuang)品牌銀(yin)(yin)(yin)行鑄百(bai)年(nian)(nian)老(lao)店”愿景，始(shi)(shi)終(zhong)堅持(chi)“人才(cai)資源是第一資源”理念，持(chi)續(xu)(xu)提升核心競爭力。從(cong)2007年(nian)(nian)開(kai)始(shi)(shi)連續(xu)(xu)被中國(guo)銀(yin)(yin)(yin)監會(hui)評定中國(guo)銀(yin)(yin)(yin)行業(ye)機構佳級別銀(yin)(yin)(yin)行；從(cong)2011年(nian)(nian)開(kai)始(shi)(shi)連續(xu)(xu)榮(rong)獲(huo)中國(guo)銀(yin)(yin)(yin)監會(hui)頒發的“小(xiao)企業(ye)金融服(fu)務表現突出的銀(yin)(yin)(yin)行”等(deng)(deng)稱號；并(bing)先(xian)后獲(huo)得“全(quan)(quan)國(guo)先(xian)進(jin)基層黨組織”、“全(quan)(quan)國(guo)五一勞動獎狀”、“全(quan)(quan)國(guo)青年(nian)(nian)文明號”、“全(quan)(quan)國(guo)佳中小(xiao)商業(ye)銀(yin)(yin)(yin)行”、“江(jiang)西(xi)省人才(cai)工作(zuo)示(shi)范點”等(deng)(deng)榮(rong)譽。
銀(yin)(yin)行(xing)(xing)總部設在江(jiang)西省九(jiu)江(jiang)市，目(mu)前下設廣州、合(he)肥、南昌、吉安(an)、撫州、宜春(chun)、景(jing)德鎮(zhen)、上(shang)饒(rao)、贛(gan)州、萍鄉、新余、鷹(ying)潭12家分行(xing)(xing)與九(jiu)江(jiang)轄(xia)內40家直屬支行(xing)(xing)，發起(qi)設立廣東(dong)中山(shan)小欖、北京(jing)大興、山(shan)東(dong)日照、南京(jing)六合(he)等(deng)18家村鎮(zhen)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)，系統(tong)網點達到279家，資產(chan)總額突破2100億元(yuan)，在江(jiang)西省乃(nai)至全國(guo)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)業(ye)金(jin)融機構中具有良好(hao)的(de)品(pin)牌形象(xiang)和競爭優勢。九(jiu)江(jiang)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)已(yi)發展成為一家充滿活力(li)的(de)區域(yu)性股份制商(shang)業(ye)銀(yin)(yin)行(xing)(xing)。
九江銀(yin)行鷹潭分行于2015年11月(yue)17日正式開業(ye)(ye)(ye)，目前(qian)(qian)下設分行營業(ye)(ye)(ye)部、貴溪支(zhi)行、水(shui)岸華府(fu)小微支(zhi)行、恒(heng)大社區支(zhi)行。現誠邀有(you)志于金融事業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)優秀人才加(jia)入，我(wo)們將為您(nin)提供(gong)具有(you)競爭力的(de)(de)薪酬待(dai)遇、廣闊(kuo)的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)發展(zhan)空間和(he)卓越向前(qian)(qian)的(de)(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye)文化，與(yu)您(nin)共創(chuang)美好未來(lai)！
一、應聘基本條件
（一）具備良好(hao)的(de)職業素養、團隊意識(shi)和強烈的(de)事業心、責任(ren)心；具有服務意識(shi)和奉獻精神，勇于承擔工(gong)作壓(ya)力(li)，認(ren)同九江(jiang)銀(yin)行企業文(wen)化。
（二）身(shen)心健康，正直誠實，品行良(liang)好，無不良(liang)記錄。
（三） 熟悉(xi)銀行業務相關的法律法規，具(ju)有良好(hao)的風險控制意識(shi)。
（四(si)）符合外部監管機構和九江銀行對于親屬(shu)回避的相關要求。
（五(wu)）意(yi)愿在九(jiu)江銀行(xing)提供(gong)的平臺(tai)上(shang)艱苦奮斗(dou)實現個人價值，并服從行(xing)內崗位調劑。
（六）具有銀行(xing)等機構(gou)相關崗位(wei)從業(ye)經驗人(ren)員需(xu)提(ti)供勞動合同(tong)、工(gong)作鑒定證明(ming)（含原從業(ye)經歷無(wu)不良(liang)表現的證明(ming)，加蓋(gai)單(dan)位(wei)公章）、社保繳(jiao)費證明(ming)等材料。
（七）原則(ze)上(shang)擬(ni)錄(lu)用人員(yuan)要求于(yu)錄(lu)用通(tong)知(zhi)發送(song)后15個(ge)工作日內(nei)到崗，入職后30個(ge)工作日內(nei)將檔案調入本行(xing)或本行(xing)指定人事代(dai)理機構。
（八）戶籍(ji)要求為鷹(ying)潭(tan)市及(ji)下轄縣域(yu)(以(yi)戶口本為準)或配偶為鷹(ying)潭(tan)市及(ji)下轄縣域(yu)戶籍(ji)（請(qing)提供相關(guan)證明(ming)），具有較(jiao)強(qiang)的穩(wen)定性。
二、招聘職位及條件 （條(tiao)件(jian)特別優秀可適當(dang)放寬要求）
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招聘職位 |
人數 |
職位描述 |
職位基本要求 |
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支行行長（儲備） |
1人 |
履行市場營銷、客戶管(guan)理(li)的組織與推動，客戶經理(li)的團(tuan)隊管(guan)理(li)等職責(ze)，為支行負責(ze)人儲備。 |
1.初始學歷為全日制本科（不含定向委培）及以上學歷； |
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獨立授信審批官 |
1人 |
開(kai)展(zhan)信(xin)貸業務風險(xian)的識別、計量、監督和控制等(deng)工作。 |
1.初始學歷為全日制本科(不含定向委培）及以上學歷； |
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風險管理崗 |
1人 |
負責放款資料(liao)審(shen)查(cha)，授信(xin)(xin)額度(du)控制及授信(xin)(xin)條件落實(shi)審(shen)查(cha)等工作。 |
1.初始學歷為全日制本科(不含定向委培）及以上學歷； |
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客戶經理 |
4人 |
負(fu)責公(gong)司金融(rong)(rong)、個人金融(rong)(rong)業(ye)務(wu)營銷；負(fu)責為客戶(hu)授(shou)信、票據融(rong)(rong)資、財(cai)富管理(li)等提供服務(wu)，拓展客戶(hu)群體，推(tui)動與客戶(hu)在(zai)業(ye)務(wu)上深度合作。 |
1.初始學歷為全日制本科（不含定向委培）及以上學歷； |
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柜員 |
8人 |
辦(ban)理柜面現金與非(fei)現金操作業務。 |
1.具備銀行同業經驗者：（1）初始學歷為全日制本科（不含定向委培）及以上學歷；（2）年齡28周歲以下（1989年1月1日后出生）；（3）具有1年及以上銀行相關崗位正式工作經歷（不含實習經歷）。 |
三、簡歷投遞
1.登錄(lu)九江銀行(xing) <//www.jjccb.com> 點擊(ji)右上(shang)角“人才招聘”專欄(lan)，進入人才招聘系統，完成注(zhu)冊及簡(jian)歷(li)(li)填(tian)寫后(hou)，進行(xing)在線(xian)簡(jian)歷(li)(li)投遞,每人只(zhi)限報一(yi)崗位（請(qing)使用Google、火狐(hu)、IE瀏覽器進行(xing)登錄(lu)及簡(jian)歷(li)(li)投遞）。
2.個(ge)人簡歷(li)附件部(bu)分需上傳材料為：學(xue)歷(li)及學(xue)位(wei)證(zheng)書（或(huo)應(ying)屆生就業推薦表）、身份證(zheng)、一寸(cun)免(mian)冠彩色(se)近照、工(gong)作證(zheng)明(ming)、相關(guan)資格證(zheng)書、獲獎證(zheng)書、近期五寸(cun)生活(huo)照等相關(guan)資料。
3.本次(ci)招聘除九江銀行在線簡歷投遞外，不再接(jie)受其(qi)他形(xing)式簡歷投遞。
4.簡歷投遞時間(jian)：截至2017年(nian)4月15日。
四、招聘環節
1.簡(jian)歷接收及篩選(xuan)。擇優進行簡(jian)歷篩選(xuan)。
2.集體(ti)型面試。通過簡歷(li)篩(shai)選者，通知參加集體(ti)型面試。支行行長（儲備）、獨(du)立授信審批官、風險管(guan)理崗通過簡歷(li)篩(shai)選者可直接進(jin)入(ru)理論考(kao)試環節。
3.理(li)(li)論考試(shi)(shi)。通(tong)過集體型(xing)面試(shi)(shi)者及(ji)相(xiang)關崗(gang)位通(tong)過簡歷篩選可直接(jie)進(jin)入理(li)(li)論考試(shi)(shi)者，通(tong)知參加理(li)(li)論考試(shi)(shi),理(li)(li)論考試(shi)(shi)基本內容(rong)為行政(zheng)能力測試(shi)(shi)、銀(yin)行業法律法規(gui)與(yu)綜(zong)合能力等,根據崗(gang)位不同將調整理(li)(li)論考試(shi)(shi)內容(rong)和(he)比例。
4.性格(ge)測(ce)試(shi)(shi)(shi)及綜合素質面(mian)試(shi)(shi)(shi)。按應聘崗位分類，根據理論(lun)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)成績等(deng)按比例從高分到低分確定參(can)加理論(lun)考(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)考(kao)(kao)生入闈面(mian)試(shi)(shi)(shi)人員名單。
5.決策(ce)面試(shi)。按應(ying)聘崗(gang)位分(fen)類，根據(ju)多維度性(xing)格測(ce)試(shi)及綜(zong)合素質面試(shi)結果綜(zong)合確定入闈此(ci)環節(jie)人(ren)員名單(dan)。
6.體(ti)(ti)檢(jian)和考察。統(tong)一組織擬錄(lu)用(yong)人員(yuan)在指定醫院進行體(ti)(ti)檢(jian)。體(ti)(ti)檢(jian)標(biao)準參(can)照公務員(yuan)招錄(lu)標(biao)準。體(ti)(ti)檢(jian)不(bu)合格(ge)的，取(qu)消錄(lu)用(yong)、簽(qian)約等資格(ge)。
五、其他
1.報名時，應聘者應如實填寫有關信息，資格(ge)審(shen)查(cha)將(jiang)貫穿始終，凡弄虛作假或不符合(he)報名條件者，一經發現，即取消(xiao)考試、簽約(yue)、工作等(deng)資格(ge)。當(dang)次招(zhao)聘人數(shu)將(jiang)視報名等(deng)實際(ji)情況具體確定且(qie)不超過(guo)本公告招(zhao)聘總人數(shu)。
2.符合條件的應聘者將短(duan)信(xin)(xin)（系統短(duan)信(xin)(xin)通(tong)(tong)(tong)(tong)知(zhi)平(ping)臺號碼為：95316、及指定合作的第三方(fang)機構短(duan)信(xin)(xin)平(ping)臺）或電話通(tong)(tong)(tong)(tong)知(zhi)，應聘者在招聘期間請(qing)保(bao)持(chi)通(tong)(tong)(tong)(tong)訊暢通(tong)(tong)(tong)(tong)；如未收到相應通(tong)(tong)(tong)(tong)知(zhi)者，即為未入闈，不(bu)另行通(tong)(tong)(tong)(tong)知(zhi)。應聘人員資料及信(xin)(xin)息，九(jiu)江銀行將嚴格保(bao)密。
3.九(jiu)江(jiang)銀(yin)(yin)行(xing)招聘不指定(ding)筆(bi)(bi)試(shi)輔(fu)導用(yong)書，不舉(ju)辦(ban)且(qie)未委托任(ren)(ren)何機(ji)構舉(ju)辦(ban)筆(bi)(bi)試(shi)輔(fu)導培(pei)訓班(ban)，任(ren)(ren)何以(yi)命題組、專業培(pei)訓機(ji)構等(deng)名義舉(ju)辦(ban)的輔(fu)導班(ban)、輔(fu)導網站及相(xiang)關出版(ban)物、上網卡等(deng)，均與(yu)九(jiu)江(jiang)銀(yin)(yin)行(xing)招聘無關。九(jiu)江(jiang)銀(yin)(yin)行(xing)招聘全程不收取任(ren)(ren)何費用(yong)（含電(dian)子(zi)渠道轉(zhuan)賬等(deng)），請您提高警惕，謹(jin)防受(shou)騙。
4.多次投(tou)報九(jiu)江銀行的簡歷將不再接收。
5.未盡事宜，由(you)九江銀行鷹潭分行負責解(jie)釋。
真誠歡迎您的加入！
