筆試結束后，按照A類崗位1:3、E類崗位1:5的比例確定進入資格審查范圍人員，不滿上述比例的按實有人員確定。所有進入資格審查范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分數線。
面試方式由市（含文昌湖區、經開區）、區縣、高新區公開招聘主管機關確定。其中市屬A類崗位面試由市公開招聘主管機關組織實施，市屬E類崗位面試由事業單位主管部門根據市公開招聘主管機關備案的方案組織實施。面試分別采用結構化測試、專業技能測試等方式進行。
面試考官一般由7人組成，聘請外地考官。
面試結束后，筆試成績和面試成績按各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
根據物價部門核定的標準，面試考務費每人70元。
