2025中共山東省委黨校（山東行政學院）下半年招聘工作人員7人公告

時間：2025-10-24 15:51:00 來源：菏澤人社公眾號 [字體：小中大]

【#深厚，注重調查研究，勇于理論創新，堅持教研與實踐相貫通，具有較強的教學、科研與決策咨詢能力。

4.學風嚴謹，品德高尚，學為人師，行為世范，遵規守紀。

5.中共黨員。

6.年齡在35周歲以下(1989年11月以后出生)。

7.具有較強的科研工作能力和符合省委黨校(山東行政學院)要求的成果基礎，具備崗位所需專業素養，有較好的研究能力、學術功底和良好的學術發展潛力。

8.具有符合招聘崗位要求的相關專業學歷、學位及其他基本條件(應聘人員須在2026年1月31日前取得相應畢業證書、學位證書)。學歷學位在國(境)外取得的，須提供經教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》，對暫未取得國(境)外學歷學位認證的海歸留學人員，采取“+容缺”的方式，允許先行后參加考試，在考察或體檢時提供國(境)外學歷學位認證書。

9.現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定的不得聘用的其他情形人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的崗位。

10.符合山東省事業單位招聘工作人員的其他相關規定和條件。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過中共山東省委黨校(山東行政學院)官方網站(//www.sddx.gov.cn)面向社會發布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1.報名

報名方式：以電子郵件方式投送報名材料，報名郵箱為：，郵件主題為“應聘崗位+應聘專業+姓名”。每人限報一個崗位。

報名時間：自簡章發布之日起開始報名，2025年11月30日截止報名。

報名材料包括(以下所有材料請發送電子版本進行報名，原件及復印件須在現場資格審核時提供)：

(1)個人簡歷;(2)身份證、國家承認的學歷學位證書(應屆畢業生提供學校核發的就業推薦表以及能夠于2026年1月31日前正常畢業的證明，在國(境)外取得學歷學位的須提供經教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》);(3)在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信;(4)《公開招聘報名登記表》word版及有本人簽名的PDF版(附件2);(5)學校或單位出具的中共黨員證明;(6)科研成果情況匯總表(附件3)(需附相關文獻資料頁);(7)其它符合應聘崗位條件要求的相關證明材料。

2.初步審查及篩選

對報名人員進行線上資格初審，同時綜合考量報名人員的科研成果、學習工作經歷、崗位匹配度等因素，對報名人員進行初步篩選。按照面試人數與錄用計劃3︰1的比例，確定獲得面試資格人員。報名人數不足3人的崗位，報名人員全部進入面試。

對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員須如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

3.現場資格審核

2025年12月12日前向獲得面試資格人員發放現場資格審查通知，參加面試人員按照通知指定的時間、地點，攜帶報名材料原件和復印件進行現場資格審核。在規定時間內未接到現場資格審查通知的人員，即未取得面試資格。

4.確定面試人員

對通過初步篩選和現場資格審查的報名人員，發放《面試通知單》，面試時間地點另行通知。

(三)面試

根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，面向博士研究生的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織，面試成績即為考試總成績。面試分為試講和答辯。

試講主要考核應聘人員的專業理論功底、語言表達、授課藝術、形象儀表等方面的素質。答辯主要測試應聘人員的專業理論素養、科學研究能力及培養發展潛質等。答辯的流程分為：個人學術陳述、專家提問、答辯回復、專家評議評分等環節。

面試總分為100分，試講、答辯分別按百分制打分并計算平均分(分別去掉每個測評要素的一個高分和一個低分)，試講按照60%的比例，答辯按照40%的比例計算面試成績。試講成績、答辯成績、面試成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

面試成績當場公布，并通過省委黨校(山東行政學院)通知公告欄對外公布。

設定面試合格分數線80分，招聘崗位如出現應聘人員面試成績均低于合格分數線的情況，則取消該崗位招聘計劃。

同一招聘計劃應聘人員出現面試成績并列的，按試講成績由高到低確定進入考察體檢范圍人選。

(四)考察體檢

根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。

考察采取查閱檔案、核對身份、個別談話等方式，主要考察擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢由單位統一組織，在省級醫院進行，體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。

應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

根據考試的綜合得分和考察、體檢結果，研究決定擬聘用人員。擬聘用人員在省委黨校(山東行政學院)通知公告欄進行公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示無異議的，報省人社廳備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確定人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

(六)其他事項

在中級崗位公開招聘中進入面試但未聘用的博士，如成績達到合格及以上分數者，符合省委黨校(山東行政學院)本年度博士后招收需求的，經個人申請，可簡化相關程序，作為我校(院)擬招收博士后建議人選。博士后工作站聯系人：張老師，。

五、待遇和保障

1.聘用人員納入財政撥款事業編制，按國家有關規定執行工資、津貼等薪酬待遇。

2.按照有關規定，分類別落實安家費、生活補貼、科研啟動經費及人才公寓等待遇。

A類：①科研啟動經費10萬元;②安家費35萬元;③生活補貼每月2500元，發放3年;④入職1年內校(院)免費提供人才公寓。

B類：①科研啟動經費10萬元;②安家費20萬元;③生活補貼每月2000元，發放3年;④入職1年內校(院)免費提供人才公寓。

六、聯系人及聯系方式

聯系人及聯系方式：

馬老師：

王老師：

E-mail：