》和《安保》，試卷統一為漢語試卷，滿分100分，時間120分鐘。

4.參加筆試人員須攜帶本人準考證和有效身份證原件(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證)，按規定的時間、地點、考場參加筆試，缺少上述證件之一者，不得參加筆試。

5.筆試成績通過夏河發布微信公眾號統一發布。

(四)資格復審

按照計劃招聘崗位人數1:3比例，根據筆試成績由高到低的順序確定資格復審對象，末位成績并列人員一并進入資格復審環節。資格復審不合格的，按照筆試成績依次等額遞補。具體資格復審時間、地點通過夏河發布微信公眾號另行通知。

參加資格復審人員攜帶以下材料前往指定地點進行資格復審：筆試準考證、《報名登記表》(登錄報名系統下載打印)、居民身份證、戶口本(首頁和本人頁)、畢業證、有效期內的教育部學籍在線驗證報告、退伍證(退伍軍人提供)、安保資格證書(持證者提供)等材料的原件及復印件一份，個人征信報告，近期免冠小二寸彩色藍底照片2張。

報考人員參加資格復審合格后，現場發放體能測評通知書，通知具體體能測評時間和測評地點。

(五)體能測評

通過資格復審人員全部參加體能測評，體能測評不合格的人員取消本次聘用資格。參加體能測評人員，須攜帶體能測評通知書和有效身份證原件(有效期內的居民身份證或臨時居民身份證)，缺少上述證件之一者，不得參加體能測評。

1.體能測評工作參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》組織進行，體能測評共3個項目：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。

10米×4往返跑，所用時間≤14"1為合格;1000米跑，所用時間≤4'45"為合格;縱跳摸高，觸摸高度≥245厘米為合格。

2.體能測評中，縱跳摸高測評每人不超過3次，應聘人員有1次測評達標，即視為該項目測評合格;10米×4往返跑每人不超過2次，應聘人員有1次測評達標的，即視為該項目測評合格;1000米跑每人只測評1次。

3.體能測評實行項目達標制，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格。因自身身體原因無法按時參加測評的，視為自動放棄，取消應聘資格。

(六)體檢

從體能測評合格人員中，根據筆試成績從高到低的順序，按崗位招聘人數等額確定體檢人員名單。

體檢由縣招考領導小組統一組織在指定醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關規定(人社部發〔2016〕140號)執行。招聘對象對體檢結果有疑問的，可按規定進行復檢，體檢結果以復檢結論為準。因體檢不合格、應聘人員不按時參加體檢或在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其報考錄取資格。對放棄體檢或體檢不合格出現的空缺，按照體能測評合格人員筆試成績從高到低的順序進行等額遞補。

參加體檢人員須提供本人體能測評通知書和有效身份證原件，缺上述證件之一者，不得參加體檢。體檢費用由參加體檢人員自行承擔。

(七)考察政審

由縣教育局負責對考察人選的思想政治表現、道德品質、在校(單位)表現等情況進行考察，并形成書面考察結論。參加政審人員須同時提供由相關部門出具查詢結果并蓋章確認的本人、家庭成員及社會關系人等的違紀違法聯審表。因考察政審不合格產生的空缺，按照體能測評合格人員筆試成績從高到低的順序進行等額遞補。

(八)公示

考察政審合格者確定為擬聘用人員，在夏河縣人民政府網站、夏河發布微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，如無影響其招聘的相關情況，辦理招聘手續。

(九)聘用

經公示無異議后，提交縣政府常務會議審定，由縣教育局統一組織填寫《夏河縣公開招聘中小學及幼兒園專職安保人員聘用審批表》(一式四份)，縣人社局、縣教育局、用人單位、個人檔案各存一份。此次招聘人員均不占編制，不納入行政、事業編制管理。聘用人員確定后，用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限為5年。試用期6個月，試用期經考核不能勝任本職工作、不能履行崗位職責的，解除聘用關系。

四、工資待遇及保障

招聘人員工資、“五險”單位繳費部分等經費由縣財政列入部門預算全額保障。用人單位為聘用人員提供正常開展工作場所必需的辦公物品和裝備。

1.聘用人員月工資4000元(含單位繳納“五險”部分)。

2.所有聘用人員享受社會保險(五險)，按照企業繳費標準按月核定，個人繳費部分由聘用人員繳納，用人單位代為扣繳辦理。

3.聘用人員在聘期內允許報考各級各類公開招考考試。

五、培訓與管理

(一)入職培訓

新錄用的安保人員上崗前，由縣教育局聯合縣公安局進行系統的入職培訓，培訓內容包括校園安全知識、安保技能、、法律法規等方面，確保其具備基本的安保工作能力。

(二)日常管理

遵循“誰使用、誰管理、誰負責”的原則，建立健全安保人員工作制度和考核機制，使用單位按相關規定要求對聘用人員進行考核;考核結果作為聘用人員續聘、解聘的主要依據。受聘人員在聘用期間如有違規違紀行為和嚴重違反勞動合同法行為的、年內考評不合格的，解除聘用關系。縣教育局定期開展各學校安保工作的檢查和指導，加強對安保人員隊伍的監督管理工作。

六、其他事項

1.此次公開招聘期間的有關信息發布、成績公布、公示等事宜，均在夏河發布微信公眾號上發布，應聘人員應根據招聘工作安排，及時查閱有關信息，按時參加各環節招聘工作，因應聘人員未及時關注公告信息或自身原因未能參加的，視為自動放棄，后果由本人負責。

2.報考人員在報名、筆試、體能測評、體檢、考察政審等環節的食宿、交通等一切費用自理，報考過程中一切安全責任自負。

3.本次招聘考試不指定考試輔導用書、不舉辦也不委托任何機構組織任何形式的考前輔導培訓。

4.本次招聘考試資格審查貫穿于招聘工作全過程，在任何環節發現應聘人員不符合應聘資格條件的或提供證件及信息弄虛作假等情況的，一律取消其應聘及聘用資格，所繳費用不予退還。

5.未盡事宜由招聘工作領導小組研究決定。

報名技術咨詢電話：

報名政策咨詢電話：

監督電話：

咨詢時間：9:00—12:00，14:30—18:00(工作日)

夏河縣2025年公開招聘專職安保人員

工作領導小組辦公室