西安銀行（600928.SH）是一家以國外大型銀行、國內央企、地方國企、民營企業為主要戰略投資者的區域性股份制商業銀行。自1997年成立以來，歷經財務重組、引進戰投、企業更名、跨區域經營、綜合化發展和數字化轉型等戰略步驟，成為西北首家A股上市銀行。截至2024年末，公司員工3,284人，下設總行營業部、9家省內分行、10家區域支行和12家直屬支行等在內的共178家營業網點,控股2家村鎮銀行，參股1家汽車金融公司。西安銀行堅持服務國家區域戰略，服務實體經濟，服務中小企業和廣大市民，成為支持地方經濟發展的重要金融力量，行業標桿地位、金融創新能力、風險定價水平、市場地位和股東價值得到普遍認可。公司主體長期信用等級AAA（高級）。先后榮獲“佳投資人關系管理銀行”“佳公司治理銀行”“具穩健性上市公司獎”“資本市場年度投資價值之星”“佳風控銀行機構”“卓越競爭力社會責任銀行”“核心競爭力創新發展之星”“金融科技創新先鋒”“區域服務銀行”“養老金融示范服務機構”“佳金融數智化轉型股份制銀行”等稱號。
2024年以來，公司在英國《銀行家》全球前1000家銀行排名中位列第356位；連續四年入選“全球銀行品牌價值500強”;在公司治理、綜合競爭力、金融創新、數字化轉型、資產管理、養老金融和社會責任等各方面獲得主流財經媒體頒布的各項榮譽，綜合競爭能力持續提升。
一、招聘崗位
授信審查崗
二、崗位職責
（一）信用審查：評估審查不同類型企業授信方案的合理合規性，出具明確信用風險審查意見。
（二）行業研究：研究不同類型企業風險暴露特征，擬定產品策略和風控策略，出具行業報告、審查標準、風險案例等。
三、崗位要求
（一）截至2025年12月31日，年齡不超過35周歲；
（二）研究生學歷，第一學歷為國家普通高等教育全日制本科，金融、經濟、財務管理、會計、法律等相關專業，數學等理工科復合背景優先。
（三）從事授信、風險、信貸等相關領域工作時間不少于5年，熟知各項信貸業務及理論知識。
（四）需通過銀行業從業資格考試《銀行業法律法規與綜合能力》《風險管理》兩門和《公司信貸》《個人理財》《個人貸款》《銀行管理》中任一門。
（五）同等條件下有下列情況之一優先考慮：取得CFA、FRM、注冊會計師、律師職業資格等證書的；具備科創金融、普惠、金融市場、交易銀行等工作經驗的；具備會計師事務所、證券公司、評級公司等工作經驗的。
（六）特別優秀者可適當放寬上述條件。
（七）具備較好的協調能力和溝通技巧，善于合作，服從工作安排，有強烈的進取心、團隊意識和奉獻精神。
（八）適應高節奏的工作，能夠承擔壓力，具備較好的文字綜合能力和口頭表達能力。
（九）無員工失范行為，職業操守良好，符合我行親屬回避的有關規定。
（十）有下列情形之一的不得報名應聘：
1.尚在黨紀政務處分和組織處理影響期內以及收到有關問題線索正在核查期間的；
2.失信被執行人；
3.法律法規及有關政策規定的不符合招聘條件的；
4.身體狀況不符合崗位要求的；
5.其他不宜報名的情形。
四、工作地點
陜西省西安市。
五、招聘流程
簡歷投遞——簡歷篩選——筆試及面試——背調、體檢——錄用通知
即日起開始在線投遞簡歷，簡歷投遞截止時間：2025年7月7日。
六、報名辦法
（一）請符合條件的應聘者登陸西安銀行——關于西安銀行——招聘信息板塊（https//job.xacbank.com:8001/）瀏覽相關信息，并按要求填寫個人信息報名。
（二）對經初審符合應聘條件的人員，我行將以短信、郵件或電話形式，通知筆試及面試時間，請應聘者保持通訊暢通。
七、特別聲明
（一）本次招聘不通過任何方式收取任何費用，不委托任何第三方機構開展考前培訓，不印制任何考試培訓資料。
（二）應聘者須對其提供應聘材料的真實性、完整性、有效性負責，如經審核不符合招聘條件或與事實不符，本行有權取消其實習錄用資格。
（三）在各招聘環節中，對于未能進入下一環節的應聘者，我行將不另行通知。本行將為應聘者保密，應聘材料將妥善處理，恕不退還。謝絕來電、來訪。
